Liderando en Crisis

Liderando en Crisis

Para que sigas potenciando tu carrera ponemos a tu disposición este programa en formato presencial streaming, con el que podrás aprender en tiempo real, junto a tus profesores y compañeros, a través de una plataforma certificada.
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Agosto 2020

CLASES VÍA STREAMING

Bienvenida
Flavia Pino
Flavia Pino
Codirectora Académica

Las crisis son una función natural de todas las organizaciones en industrias competitivas. Cuando surge una crisis, las organizaciones mejor preparadas saben que las prácticas estándar ya no pueden satisfacer las demandas de la realidad actual.

Para adaptarse, deben reenfocar sus esfuerzos de manera efectiva antes de entrar en la acción. Lo mismo aplica para la mentalidad del líder. Para ser efectivos al gestionar una crisis, el ejercicio de liderazgo debe adaptarse a la complejidad y volatilidad del contexto.

Lo que los líderes necesitan durante una crisis no es una planificación de respuesta predefinida, sino comportamientos y mentalidades que les impedirán sobre reaccionar al pasado y que les ayudarán a mirar hacia el futuro.

En el curso Liderando en Crisis exploraremos un modelo y cuatro capacidades que pueden ayudar a los líderes a navegar la pandemia del coronavirus y las crisis futuras.

¿A quién va dirigido?

El Curso Liderando en Crisis está orientado principalmente a:

  • Directivos de empresas que necesiten movilizar a sus organizaciones y equipos a través de eventos inesperados y críticos.
  • Gerentes responsables de asegurar la continuidad operacional de su organización, respondiendo al mismo tiempo a las necesidades emergentes que surgen producto de una crisis.
  • Profesionales con equipos de trabajo a cargo, que lideren áreas que han sido impactadas directamente por crisis y emergencias.
¿En qué consiste este programa?

Al finalizar el Curso Liderando en Crisis, sus participantes serán capaces de desarrollar habilidades de Liderazgo para gestionar tiempos de crisis, entendiéndolos como aquellas situaciones imprevistas, sorpresivas e inesperadas que alteran significativamente la continuidad de los negocios de una organización. Sus participantes aprenderán a:

  • Abordar proactivamente las crisis (vs. simplemente reaccionar).
  • Tomar decisiones más acertadas aprendiendo a leer el contexto.
  • Gestionar los dilemas y paradojas que surgen desde un punto de vista técnico y humano.
  • Desarrollar la capacidad de mantener su integridad y salir fortalecidos, a pesar de los contratiempos.
  • Conectarse con el impacto humano de la crisis a nivel personal y colectivo, ejerciendo un liderazgo compasivo que ayude a la sustentabilidad del negocio.
Información General
Precio Precio

$650.000

Fechas y horarios Fechas y horarios

Fechas: del 11 de agosto al 22 de septiembre de 2020.

6 sesiones

Horario: de 8:30 a 11:45 horas.

 

Lugar Lugar

Formato: Presencial Streaming

Información e inscripciones Información e inscripciones

Francisca Allendes

Formas de pago y beneficios Formas de pago y beneficios
  • Contado y cuotas

Descuentos

  • 20% para exalumnos y exalumnas de pregrad UAI.
  • 15% para exalumnos y exalumnas de postgrados UAI.
  • 15% para grupos de 2 o más personas de la misma empresa.

*Los descuentos no son acumulables.

Profesoras
Contenidos
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Sesiones
Introducción al modelo "liderando en crisis" de CCL (Center for Creative Leadership)
Aplicación del modelo: casos prácticos y ejemplos organizacionales de los participantes
Cynefin Framework: un marco de toma de decisiones para líderes en tiempos complejos
Gestión de polaridades: un nuevo tipo de mentalidad para resolver desafíos estratégicos en un mundo interdependiente
Gestión emocional y resiliencia: cómo sobreponerse a la adversidad y prosperar en tiempos de crisis
Liderando desde la compasión y la conexión, conmigo mismo y otros
Información e Inscripciones
Francisca Allendes (56 2) 2331 1924 +569 6278 1531 francisca.allendes@uai.cl
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